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行政書士【独学】確実に合格するための効率的な勉強法


行政書士を独学で合格する効率的な勉強法を知りたい。

この悩みにお答えします。

この記事を書いている僕は独学で行政書士に合格しました。かなり苦労したので、同じように行政書士の勉強で苦戦している人に向けて役に立った参考書やオンライン講座などを紹介します。

長期間の勉強が必要な行政書士ですが、闇雲に学習しても効率は上がりません。

実際に9ヶ月の独学で合格した、行政書士の効率的な勉強法を紹介します。

行政書士の難易度・合格率

行政書士は多くの士業の中でも、最初の一歩の資格として扱われてきました。

行政書士のここ数年の合格率を見ると、10%を超えない年がほどんどで難易度はかなり高いです。

僕も感じましたが、とにかく覚えることが多く短期間で合格することはほぼ不可能です。

出題形式としては、5肢択一式が54問、穴埋め問題が3問、記述式問題が3問の構成になっています。

合格基準のラインも以下のようになっており、かなりの難易度ということがわかります。

  • 満点のうち60%以上
  • 法令等科目が満点のうち50%以上
  • 一般知識等科目が満点のうち40%以上

実際には、合計180点以上一般知識等で24点以上の2つを満たせば合格できます。

単純に得意分野で点数を稼ぐだけではなく、しっかりと合格できるスケジュールを考える必要があります。

資料請求でオンライン講座の確認もしておくこと

行政書士の独学をする時に大事なことは、どんな勉強法があるかをしっかりと調べることです。

参考書も良いのですが、僕の場合は参考書だけで合格するのは難しいと感じてオンライン講座も調べました。

これはかなり有効で、いざという時の保険としても使えます。

今はスマホで学習できるオンライン講座もありますし、AIを使った学習で効率よく合格できる最短の勉強法を提案してくれます。

資料請求なら無料なので、まず行政書士のオンラインでどんな勉強ができるかを知っておいてください。

AIが出題予測をした模試は的中率が高く、しかも最新の情報で分析しているので信頼性が高いです。

ギリギリになって「もっと勉強しておけば」と後悔するよりも、1回で合格できるように事前の調査はしっかりと行っておきましょう

行政書士試験に必要な勉強時間

行政書士試験に合格するために必要な勉強時間は、2パターン考えられます。

全く初めての受験者であれば、800時間ほどの勉強時間が必要と言われています。

前年度に受験している人ならば、600時間ほどの勉強時間が理想と言われています。

もちろん勉強の進捗にもよりますが、合格者の勉強時間は最低でもこのくらい必要になってきます。

ただし800時間勉強したからといって、絶対に行政書士に合格できるわけではありません。効率的に勉強しなければ、ただ勉強時間を増やしただけになってしまいます。

私の場合は、1日に3時間ほどの勉強時間を毎日継続しました。1日の中で、勉強時間を3時間確保するのは大変かもしれません。しかし1〜2時間よりも、3時間勉強したほうが行政書士試験では効率が良くなります。

まず行政書士の試験時間は、3時間とかなりの長丁場になっています。実際に試験を受けるとわかりますが、3時間みっちりと集中する人がほとんどです。

そのため集中力を持続させることが、行政書士の試験で必要になります。毎日3時間勉強することで、この集中力を養うことができるのです。3時間の勉強は、短期間で慣れることはまずありません

そのため9ヶ月ほどかけて、じっくりと集中力を維持することも意識しましょう。

行政書士試験の独学のポイント

行政書士を独学で受験する場合、スクールほど情報がありません。そのため全ての出題範囲を完璧にしようと勉強しますが、この勉強法では合格は難しいです。

なぜなら行政書士試験は、かなり広い出題範囲で全て覚えるのは難易度が高すぎるからです。独学で合格するには、得点配分の高い行政法と民法を押さえることが鍵となります。

この2分野を中心に、憲法やその他の分野を勉強することで効率よく合格できる実力がつきます。

ただし行政法と民法を完璧にするのは難しいので、バランスの良い勉強をすることも重要になります。私の場合は行政法と民法に50%の時間を使い、その他の教科に残りの50%を使いました。

このバランスで勉強することで、苦手分野を少なくして確実に独学でも合格できる実力を付けることができます。捨て問題を作らないことも、行政書士を独学で合格するためには重要になります。

行政書士試験の効率的な勉強法

行政書士の独学は、基本的には他の試験と同じような勉強法を行います。資格試験を数多く受けていると、だいたい決まったパターンが最も効果的と気づくからです。

王道の勉強法になりますが、効率的に行政書士に合格できる手順になります。

  • 参考書で用語を覚える
  • 問題集で実践演習をする
  • 追い込みで最終調整を行う

参考書で用語を覚える

最初に行うべき勉強として、行政書士の基本を覚えることがあります。参考書や六法を読んで、行政書士に必要な用語を覚える時期になります。

特に行政書、民法、憲法については、しっかりと理解して下さい。行政書士の勉強でお勧めの順番としては、憲法民法行政法の順になります。

それぞれ1ヶ月程度を目安として、しっかりと内容を理解して下さい。ここで基礎を身につけなければ、後半のスケジュールがかなり厳しくなります。

私の場合は民法の時間が足りず、1ヶ月半ほど使うことになりました。ですが時間をかけた分、その後の勉強がスムーズにできたので無駄ではなかったです。

学習スピードには個人差があるので、理解できたかを基準にして勉強して下さい。全てを理解することは無理なので、7割前後を理解するつもりで勉強して下さい。

またこの時期は読むだけではなく、過去問を使って勉強するのも効率的です。

過去問を解くことで、どの程度の内容を理解したのかを判断できるからです。独学の場合、進捗状況は自分で把握する必要があるので注意しましょう。

参考書を読むだけでは、実際にどの程度の実力が身についたかわかりません。問題を適度に解くことで、独学でも勉強の進捗を把握することができます。

問題集で実践演習をする

参考書で用語を理解したら、問題集で実践演習を開始します。

ただし行政書士の問題は、3時間分の問題なので1つ終わるのにかなり時間がかかります。一つ一つ丁寧に解くことも重要ですが、この勉強法では効率が良くありません。

独学での効率的な勉強法として、まず憲法、民法、行政法から勉強します。重要科目のこの3つを最初に解くことで、スケジュールに余裕を持たせることができます。

まずはこの3つの正解率を、7割以上取れるように勉強します。問題集を1〜2回解いただけでは、7割以上の正解率を取ることは難しいです。

大体3〜5回ほど繰り返して勉強することで、7割以上の正解ができるようになります。7割以上取れるようになったら、その他の分野の勉強に移ります。

ここまでの勉強時間は、恐らく2ヶ月前後必要になります。

ですが憲法、民法、行政法の3つは行政書士試験の核となるので時間を惜しまず勉強して下さい。この3つで得点できるようになると、行政書士試験の合格率を上げることができるからです。

中心科目の問題集がある程度できるようになったら、基礎法学や一般知識等の分野を勉強します。

ここまでにかなり時間がかかっているはずなので、時間に余裕がない可能性もあります。

ですが中心科目以外を捨て問題にするのは危険なので、焦らず勉強をして下さい。期間的に1ヶ月〜2ヶ月かかるので、時間を作ってその他の分野を勉強しましょう。

特に一般知識等の文章理解は、時間がかかるので早めに対策をしておきましょう。

追い込みで最終調整を行う

行政書士試験の2ヶ月前になったら、最終追い込みの調整を行います。この時期は残り期間が少ないので、進捗が間に合っていない人は3時間以上勉強する必要があります。

この残り2ヶ月を上手に使うことで、独学でも行政書士に合格できる実力をつけることができます。

まずこの時期に行うこととして、今まで終わらなかった分野の詰め込み勉強があります。上記で説明したスケジュールは、かなり順調に勉強した場合に達成できるからです。

多くの場合、苦手分野などが終わらず次へ進んでいると思います。そういった遅れている分野を、この時期に取り戻すのが最重要ポイントになります。

まず最初の2週間で、苦手分野や終わらなかった分野の総復習を行います。一通り全体の勉強が完了したら、次はより実践的な勉強法に移ります。過去問や模試を利用して、自分の実力を確認して下さい。

恐らく間違える問題も多いので、そういった間違いは確実に正解できるようにします。これは繰り返し復習して覚えることが、最も早く効果的な勉強法になります。

効率化のポイントとしては、理解できていない問題をピックアップする勉強法があります。間違えた問題をノートにメモするなどすることで、効率的な勉強ができます。

正解できても不安な場合は、何度もその問題を繰り返して勉強して下さい。行政書士試験は範囲が広いので、理解できない問題を中心に勉強しなければ全て終わらせることができません。

簡単な勉強法ではありませんが、追い込み時期はやり残しをなくすことが重要です。

最後は詰め込みも必要になりますが、一つでも多くの知識をつけることが行政書士試験の合格に繋がります。

行政書士試験に役立つテキスト

独学で行政書士試験を受験する場合、参考書選びが重要になります。行政書士のテキストは数多く、どれを選べばよいのか迷います。

人によって好みはあるでしょうが、良いテキストを使うことで効率良く独学でも勉強できます。お勧めの良いテキストを紹介するので、勉強の参考にして下さい。

行政書士試験に初めて受験する人向けのテキスト

全くの初心者にお勧めの1冊として、行政書士試験で有名な伊藤塾のうかる!行政書士入門ゼミがあります。

うかる! 行政書士 入門ゼミ

初心者がいきなり行政書士のテキストで勉強すると、その難解さに挫折してしまいます。難しい行政書士の用語などを、独学の初心者でも理解するのに役立つのがうかる!行政書士入門ゼミです。

まず行政書士試験に必要な基礎の基礎を、この1冊で勉強して下さい。行政書士試験は、憲法、民法、行政法の理解が必要になります。

これらは普段の生活では意識していない項目が多いので、その用語の意味がわからず初心者は苦戦します。それぞれの基礎を理解することで、行政書士の試験でも必ず役に立ちます。

憲法を理解するのに役立つテキストとして、憲法がわかったがあります。

憲法がわかった

全くの初心者でも憲法が理解できる、入門者向けの内容になっています。行政書士試験の入門として使っている人も多いので、初めて受験する人は一読する価値はあります。

憲法同様に民法も、初心者にはわかりにくい内容のものが多いです。

初心者向けの民法のテキストとしては、民法がわかったがおすすめです。

民法がわかった

初心者が民法の概要を理解できる、平易な文章で説明しているのが本書の特徴です。こちらも行政書士試験の入門として使っている人が多い、お勧めの入門書になります。

行政法の入門としては、国家試験受験のためのよくわかる行政法があります。

国家試験受験のためのよくわかる行政法

一般の人には馴染みのない行政法を、具体例を示してわかりやすく解説しています。行政法を全く知らない人が、最初に勉強すべき1冊になります。

こられの入門書は、行政書士試験を過去に受けた人や、大学などである程度勉強している人には不要の1冊です。

あくまで全くの初心者向けの1冊なので、基礎ができていない人が読むべきテキストになります。

ある程度の基礎が理解できている人は、実践的な問題演習や参考書を使いましょう。

行政書士試験対策に役立つテキスト

行政書士試験に役立つテキストとして、うかる!行政書士総合テキストでの実践勉強がお勧めです。

うかる! 行政書士 総合テキスト

行政書士試験で有名な伊藤塾のテキストで、行政書士試験のポイントが丁寧に書かれています。重要事項がわかりやすいレイアウトで、効率よく行政書士の勉強ができます。範囲が広い行政書士試験の内容を、最短の勉強時間で合格できる工夫がされています。

しかしこのテキストを読むだけでは、行政書士試験に合格するのは難しいです。このテキストで行政書士の用語を理解したら、実践的な問題を解くことで本当の実力をつけることができます。

問題集も伊藤塾の、うかる! 行政書士 総合問題集がお勧めになります。

厳選した過去問と予想問題で、確実に合格できる実力を身につけることができます。左ページに問題、右ページに解答と、1問見開き問題になっていて勉強しやすいのも特徴です。

良い問題をピックアップしているので、効率的に行政書士に合格できる問題集です。基本的には上記のテキストを繰り返して勉強することで、行政書士試験に合格できる最低限の実力が身につきます。

しかしこれだけでは不安なのも事実なので、その他に勉強すると効果的な参考書を紹介します。より確実に合格するために、余裕があれば使って欲しいテキストになります。

行政書士試験の記述式対策としてお勧めのテキストに、合格革命 行政書士 40字記述式・多肢選択式問題集があります。

合格革命 行政書士 40字記述式・多肢選択式問題集

苦手な受験生も多い記述式について、しっかりと解法のポイントを理解できる問題集です。配点が高い記述式を、捨てずに得点源にするためには勉強しておきたい1冊です。

特に独学では記述式の正解のポイントがわからないので、その対策にも使えるテキストになります。行政書士試験では、判例知識をつけることで得点アップを見込めます。

行政書士試験で役立つ判例集として、パーフェクト行政書士重要判例集があります。

パーフェクト行政書士 重要判例集 (パーフェクト行政書士シリーズ)

行政書士試験に特化した判例集を集めていて、独学で効率的な勉強ができます。1冊持っていると非常に便利で、行政書士試験で役立つ1冊と言えます。

行政書士で条文は必須ながら、理解が難しく苦戦する受験生が多い分野です。

そんな条文を、出題例で掲載している行政書士受験六法は受験生に役立つ1冊です。

行政書士受験六法

行政書士用の条文テキストになるので、独学で効率よく勉強をすることができます。条文を読み過去問を実践するスタイルで、行政書士試験に必要な知識を確実に身につけられます。

行政書士試験のテキストを独学で行う場合の注意点

上記で紹介したテキストは、行政書士試験の独学に役立つものばかりです。

もちろん他にも良い教材はありますが、まずはうかる!シリーズを完璧にすることを目標にして下さい。数多くのテキストを使えば、行政書士試験の合格率が上がるわけではないからです。

資格試験で失敗する勉強法に、数多くのテキストに手を出してしまうことがあります。色々なテキストを勉強したほうが、良いという意識があると行政書士試験では失敗します。

何冊も勉強するより、1冊を完璧にした方が効率よく合格することができます。同じテキストばかり勉強していると、どうしても新しいテキストを使いたくなります。

しかし何冊も手を出して中途半端な正解率では、しっかりと理解したとは言えません。確実に合格するためには、1冊の正解率を上げる方が効率が良くなります。

まずはうかる!シリーズを勉強して、9割以上取れるまで復習してください。行政書士の独学は、1冊を完璧に近づけることが結果的に合格に近づきます

たくさんのテキストを勉強したくなりますが、じっくりと理解を深める勉強法が効果的です。

行政書士の過去問の使い方

一般的な資格試験では、過去問だけで合格できる資格も多いです。

しかし行政書士試験に関しては、過去問だけで合格するのはかなり難しいです。過去問に出題されているのは、行政書士試験の出題範囲の一部だからです。

また法改正なども影響するので、過去問だけに頼ると失敗する可能性もあります。過去問の使い方としては、最初は参考書で用語を覚えた後にチャレンジすると効果的です。

ある程度の知識を身につけたら、実力試しとして過去問を使うのです。解けない問題も多いと思いますが、ここでどの程度の理解をしているかを把握しましょう。

過去問で理解できなかった問題を、何度も繰り返すことで理解の定着に繋がります。

過去問は上記で紹介したうかる!シリーズにも載っていますが、出る順行政書士ウォーク問過去問題集もおすすめです。

出る順行政書士 ウォーク問過去問題集 1 法令編【過去10年分】 (出る順行政書士シリーズ)

過去問で出題頻度が高い問題も同時に勉強できるので、独学の効率化に役立ちます。過去10年の問題からピックアップしていて、色々な問題パターンを理解することができます。

一般知識編もあるので、余裕があればこちらも行うことをお勧めします。

出る順行政書士 ウォーク問過去問題集 2 一般知識編【過去10年分】 (出る順行政書士シリーズ)

過去問の勉強のポイントとして、解いて終わりではなく必ず復習することがあります。間違えた問題は、本番でも同じミスをする可能性が高いので必ず復習しましょう。

1回の復習では覚えない可能性が高いので、何度か繰り返すことで合格に繋がります。行政書士試験では、過去問はある程度の知識が付いた段階で一度解きましょう。

その後、最後の追い込み時期にも最終調整としてチャレンジすることも重要です。過去問は本番に出題された問題なので、独学の実力試しには最も効果的な勉強法になります。

また過去問を勉強するときのポイントとして、時間配分にも注意しましょう。

3時間の試験は、思った以上に精神力を使う試験になります。過去問で時間配分を把握することも、本番で実力を発揮するためには重要になります。

行政書士試験の模試に挑戦する

行政書士試験に挑む前に、必ず一度は模試を受けることをお勧めします。

模試を受けることで、行政書士試験の実際の雰囲気を体験することができるからです。いつもと違う環境で勉強することも、モチベーション維持のきっかけになります。

模試は資格スクールなどで申し込みできるので、日程を確認して申し込みましょう。行政書士の模試を受ける場合は、ある程度の実力がついてからにするのがお勧めです。

タイミング的には、参考書で用語を覚えた段階で一度受けておくことがお勧めです。参考書を終えて過去問を解いたら、実際の雰囲気を味わうために模試を受けてみましょう。

問題集を解く前に、実際の雰囲気を味わうとモチベーションアップに繋がります。行政書士試験の勉強では、どこかでやる気が失われるので模試はその改善に役立ちます。

行政書士試験の講座は利用すべきか

行政書士試験クラスの難易度の資格試験は、独学で合格できないと思っている人は多いです。

確かに独学での合格は簡単ではありませんが、絶対に無理ではありません。日頃から勉強スケジュールの進捗を確認できれば、独学でも合格することは難しくありません。

ただし全ての人が、進捗通りに勉強できるとは限りません。仕事や勉強で忙しい人も多く、その合間で独学するのは並大抵のことではありません。

特に行政書士試験は長い期間の勉強が必要になるので、途中で挫折してしまう可能性があります。

スクールや通信教育の講座を利用することは、そういった挫折の防止に役立ちます。講座を利用することで、勉強も計画的なスケジュールで行うことができます。

また講座を利用することで、最新の重要な情報を手に入れることができます。講座では常に最新の情報を配信するので、行政書士の役立つ情報を入手できるのです。

これは参考書などのテキストに比べると、講座ならではの大きなメリットと言えます。独学が不安な場合は、講座を利用することで保険的な役目を果たしてくれます。

行政書士試験の独学勉強法まとめ

行政書士試験は、独学でも計画的に勉強すれば合格することができます。

ただし難易度が高い試験で、勉強時間は長期間になることは覚悟しておきましょう。逆に長期間しっかりと勉強すれば、誰にでも取得できる資格と言えます。

独学での合格のポイントは、段階を踏んで勉強をすることになります。全くの初心者と一度受験している人では、知識が違うので勉強のやり方が変わります。

自分のレベルに合ったテキストで勉強することも、独学での合格の大きなポイントになります。あまりの広い範囲に挫折しそうになりますが、焦らず一つ一つ着実に理解してください。

着実な理解こそが、行政性書士試験の独学での効率的な勉強法に繋がるのです。

すぐに結果が出る簡単な勉強法に期待せず、確実に課題をクリアする勉強法を行えば誰でも行政書士試験に合格することはできます。

英検2級の勉強法【最新版】合格率100%を狙う方法で勉強時間を効率化

英検2級のレベルは、高校卒業程度の英語力が必要と言われています。

難易度は簡単ではありませんが、出題される問題傾向は決まっているので、きちんと勉強すれば合格することはできます。

英検2級に必要な最低限の英語レベル

英検のサイトを見ると、英検2級に必要な英語レベルは高校卒業程度となっています。

英検2級は就職や大学を目指す人が、英語力証明のアピールとして使っています。

就職の履歴書に書ける英語レベルとしても、英検2級は有名な資格です。

このことからも、英検2級のレベルは比較的高い英語力が必要と考えられます。

レベル的には、大学入試の英語と同等かそれ以上の難易度と考えられます。

英検2級に合格するには、少なくとも高校の英語は理解していないと厳しいです。

高校英語の基本は最低限覚えていないと、英検2級の問題を解くのは苦戦します。

英検2級を受験する場合、まずは自分の英語レベルがどの程度かを知る必要があります。

英語力の確認法としては、英検2級の過去問を解くことがお勧めです。

過去問は英検サイトから1回分で良いので、何割ほどの正解率かを確認してみましょう。

もし正解率が5割以下であった場合、まだ英検2級のレベルに足りていないと言えます。

5割以下の正解率の場合は、まずは基本から勉強したほうが効率が良いです。

基礎を勉強することで、英検2級を効率よく合格することができるからです。

基礎から英語のレベルを上げることが、英検2級の攻略に繋がります。

 

英単語の基礎にお勧めの参考書と勉強法

英単語を多く知っている人ほど、英語の試験では有利になります。

語彙力が高いと、長文読解なども余裕をもって取り組むことができるからです。

英検についても同様で、知っている単語の数が多いほど合格率は高くなります

英検2級レベルになるための基礎力としては、英検準2級までの英単語を覚えましょう。

中学レベルの英検3級の英単語に不安がある場合は、英検3級 でる順パス単 で英単語を復習してください。

高校中級レベルの英検準2級の英単語に不安がある場合は、英検準2級 でる順パス単 (旺文社英検書)を使って復習してください。

単語集は英検以外でも多いですが、上記の参考書は良く出る単語をピックアップしています。

用例も載っているので、無料の音声をダウンロードして勉強するとリスニング力もアップします。

最低限必要な重要単語を、効率よく覚えられるお勧めの単語集です。

勉強法としては、知らない単語を中心に読み書きとリスニングをする方法が効果的です。

知っている英単語もあると思うので、そういった単語は飛ばしても構いません。

知らない単語を、読み書き10回と音声を毎日聞くと効果的です。

個人差はありますが、10回ほど繰り返して勉強すればほぼ暗記できるようになります。

ちょっとした空き時間に、音声を聞くことで脳に単語が残りやすくなります。

時間はかかりますが、ここで基礎的な単語力を増やすと後が楽になります。

英文法の基礎にお勧めの参考書と勉強法

英検2級の攻略には、英単語と同時に英文法も重要になります。

基礎的な英文法を理解していないと、難易度の英検2級の長文読解などで苦戦します。

英文法の基礎が理解することが、英検2級の攻略にも繋がります。

英文法も、英検準2級レベルまでは確実に理解しておくことが重要です。

英検3級や準2級レベルの英文法に不安がある場合のおすすめ。

英検準2級 を ひとつひとつわかりやすく。

新試験対応版がお勧めです。

これらの参考書は、英文法の基礎を効率よく勉強できるように工夫されています。

シンプルで見やすいレイアウトなので、誰でも無理なく続けることができます。

この2冊をしっかりと勉強すれば、英語の基礎力を確実に上げることができます。

英単語と英文法の復習は、3級レベルの英語から行うと1ヵ月近く勉強時間がかかると思います。

準2級レベルからでも、2週間はかかるのでじっくりと基礎を固めてください。

時間はかかりますが、勉強した分だけ効率よく英検2級の対策ができるようになります。

英検2級の単語の勉強法とおすすめの参考書

英検2級に必要な単語数として、5000語ほどあると良いと言われています。

5000と聞くと多いですが、実際には英検準2級までに必要な英単語も含まれています

英検準2級レベルの基礎力があれば、実際に覚える英単語数はそこまで多くありません。

語彙力は高いほうが英検では有利ですが、全ての英単語を覚えるのは不可能です。

効率よく頻出の英単語を中心に勉強することが、英検2級合格のポイントになります。

英検2級の英単語を効率よく覚えるには、英検2級でる順パス単がおすすめです。

英検2級に必要な英単語の中でも、良く出題される単語を中心に覚えることができます。

1700語と語彙数的にはそこまで多くありませんが、出やすいものをピックアップしているので効率的に勉強できます。

英検2級の英単語は、最初に覚えておけば長文読解にも役立つので早めに勉強しましょう。

勉強法としては、基礎で紹介したように繰り返し学習が効果的です。

読み書きと音声を10回ほど毎日繰り返せば、かなり記憶に残ります。

ただし英検2級の単語は、イメージが付きにくい単語が多いです。

普段使わない単語などは、日本語でもイマイチ理解できないものです。

でる順パス単は用例も載っているので、用例で勉強するとイメージしにくい単語も覚えやすいです。

単語数は多いほど有利になるので、でる順パス単の単語は全て覚えるつもりで勉強しましょう。

英検2級を確実に合格するための勉強法

英検2級レベルになると、問題が難しく解けずに挫折する人も多いです。

まずは易しい基礎レベルの問題から、徐々に本番レベルの問題に挑戦するのが実力をつけるポイントになります。

最初の1冊としては、英検2級レベルの基礎が勉強できる英検2級をひとつひとつわかりやすくがお勧めです。

この参考書は、英検2級を超基礎からしっかりと勉強できる構成になっています。

内容的には英検2級よりも簡単ですが、出題傾向のポイントや重要な内容をしっかりと勉強できます。

この参考書で英検2級に必要な基礎を、しっかりと覚えることから始めましょう。

この参考書は2~3回ほど繰り返せば、英検2級の基礎レベルは身につきます。

ボリュームはあまり多くないので、比較的短期間で勉強を完了させることができます。

もし2~3回で不安な場合は、もう少し復習して実力をつけましょう。

基礎レベルが身についたら、7日間完成英検2級予想問題ドリルで実践形式の問題演習をしましょう。

難易度的にも、英検2級とほぼ同等レベルなので実践的な勉強ができます。

7日間完成になっていますが、1回で終わりにしないで何度か復習しましょう。

正解率が8割を超えられるまでは、繰り返し間違えた問題を復習してください。

英検2級は6割の正解率が必要なので、余裕をもって8割を狙うと確実に合格できるレベルになります。

一次試験対策としては、英検2級をひとつひとつわかりやすくと予想問題ドリルを徹底的に勉強すれば十分です。

間違えた問題をそのままにせず、しっかりと理解するのが合格の鍵になります。

英検2級は、準2級までに比べると難易度がかなり高くなります。

ですが勉強法としては、良い参考書と問題集を繰り返せば必ず合格できます。

上記の2冊は、英検2級の基礎から応用までカバーする良い参考書と言えます。

英検2級の過去問対策

上記の勉強法で正解率が8割を超えれば、英検2級に合格できるレベルになっています。

追い込みとして最後の1週間は、過去問を使って勉強することをお勧めします。

実際に出題された問題を解くことで、より実践的な問題演習ができるからです。

英検2級の過去問を解くときは、同じ時間配分で試験をしてください。

本番で失敗する原因に、時間が足りなくなってしまったというミスが多いからです。

1週間は実際の英検2級と同様の条件で、勉強することで落ち着いて本番に臨めます。

過去問は英検サイトからも入手できますが、旺文社の過去問を使うのもお勧めです。

一つ一つの問題に対して、丁寧な解説と解法のポイントが書いてあるのがかなり役立ちます。

過去6回分の過去問があるので、1日1回勉強することで最終調整ができます。

過去問を解くときの注意としては、間違えた問題の復習もあります。

テストが終わったら、必ず答え合わせの後に間違えた問題の復習をしましょう。

類似問題や同じ問題が出る可能性も高いので、復習しておけば万全の状態で英検2級に挑めます。

過去問を解いたら、それで英検2級の対策を終わりにする人がいます。

解いたら終わりではなく、しっかりと間違いを理解することが試験対策になります。

地道で面倒な作業ですが、必ず解いた後は復習する時間を作ってください。

過去問の攻略は、資格試験では絶対に行うべき勉強法になります。

英検2級は最初から過去問だと難しい可能性があるので、最終追い込みで使いましょう。

過去問を攻略することで、英検2級の合格率を上げることができます。

英検2級の二次試験の面接対策

英検2級の二次試験は、対策が立てにくい面接になります。

面接と聞くと難しいイメージがありますが、英検2級はしっかりと対策すれば合格することは難しくありません。

筆記に比べて対策がわかりにくいのが、面接の厄介なところになります。

英検2級の面接は、基本的に試験内容のパターンは決まっています。

ただし試験官から質問されることで、緊張から言葉が出なくなることがあります。

これを克服するには、何度もイメージトレーニングをすることが効果的です。

二次試験の面接の流れを知るには、旺文社の10日でできる!英検2級二次試験・面接完全予想問題がお勧めです。

付属のDVDが優秀で、試験の最初から最後までどんな流れなのかを理解できます。

これで流れを覚えることで、英検2級の面接がどんなものかを把握することができます。

英検2級合格者も使っている人が多く、二次試験の面接対策としては信頼できる1冊になります。

基本的に二次試験の面接対策は、これ1冊を徹底的に勉強することが一番効果的です。

ただし暗記するだけではなく、自分で考えて答えるトレーニングをしましょう。

色々な英文を考えることで、本番での予期せぬ質問にも対応できるようになるからです。

面接は慣れも必要なので、一次試験に合格したら毎日イメージトレーニングをしてください。

何度も繰り返し勉強すれば、面接の流れも体に染みついてきます。

筆記に比べて対策は難しいですが、事前準備をしっかりすれば必ず合格することはできます

 

最後に補足ですが、今回紹介した参考書は旺文社 英検ネットドリルに掲載されているので、こちらを受講するのもおすすめです。

 旺文社の「英検でる順パス単」「英検予想問題ドリル」「英検全問題集及びCD」がひとまとめになっています。

ただしタブレットかパソコンが必要なので、環境がない場合は使えないので注意してください。

 

簿記3級を独学で合格するための最短の勉強法と勉強時間【最新版】

簿記3級は、勉強すれば誰でも独学で合格することができる資格です。

 確実に合格レベルまで実力を上げられる、簿記3級の勉強法を紹介したいと思います。

簿記3級の難易度

初めて簿記3級を受験する人には、計算や専門用語に苦戦して難易度が高いと感じるかもしれません。

しかし簿記3級受験生は、学生や主婦も多く勉強すれば誰でも合格することができます。

ここ最近の合格率は3割以上となっていて、難易度としては決して高くはない資格試験になります。

簿記3級の難易度は高くはありませんが、少ない勉強時間で必ず合格するには戦略が重要になります。

10時間の独学で合格する人もいるようですが、かなりポイントを絞った勉強法をしています。

簿記3級を甘く見て勉強をしないと、いくら難易度が低くても合格することはできません。

簿記3級は分野ごとに必要な最低点数はなく、7割以上取れれば合格することができます。

7割と聞くと難易度が高いと感じる人もいるでしょうが、実はそれほど難しいわけではありません。

その理由は、簿記3級で出題される問題の傾向が基本的にパターン化されているからです。

簿記に限らず資格試験で一般的なことに、問題を使いまわすことが多いという特徴があります。

簿記3級もその例に漏れず、基本的には過去問などをしっかりと勉強すれば合格できると言われています。

そのためきちんと勉強した受験生にとっては、難易度は決して高くないと言えます。

簿記3級の勉強時間とスケジュールの立て方

簿記3級の勉強時間は、一般的には50~100時間ほどで合格できると言われています。

勉強時間に幅がありますが、これは勉強の質と期間によって変わるからです。

簿記3級の勉強法として、主に以下の2つのパターンがあります。

  • 長期スパンで1日の勉強時間を少なくする
  • 短期スパンで1日の勉強時間を多くする

長期スパンの勉強時間と勉強法

長期スパンは、短期間で多くの勉強時間を確保できない人がすべき勉強法になります。

長期スパンと言っても、簿記3級の場合は1か月も勉強すれば合格できます。

勉強時間としては、1日30分から1時間程度しかできない人向けの勉強時間になります。

仕事や学校で忙しい場合、1日1時間や週末しか勉強時間がないかもしれません。

そのような人は、1日1時間前後の独学を1カ月ほどの期間で勉強することをお勧めします。

1時間でも1か月間しっかりと勉強すれば、簿記3級は必ず合格できます。

ただし長期スパンの勉強は、やる気の継続が難しく途中で挫折する可能性があります。

時間があると思ってしまうと、逆に勉強をしなくなるのが人間の心理です。

長期スパンで簿記3級を受験する場合は、必ず毎日勉強する癖をつけましょう。

短期スパンの勉強時間と勉強法

簿記3級を独学で効率的に勉強するならば、圧倒的に短期スパンにするべきです。

1週間あれば、簿記3級レベルの内容であれば独学でも対策できます。

ただし短期スパンの場合、勉強時間を多く確保することが必要になります。

1日の勉強時間としては、3間以上勉強すると合格できる実力が確実に身につきます。

1日3時間で1週間だと、実質21時間ですが簿記3級はこのくらいの勉強時間で合格できます。

簿記3級は出題範囲が決まっているので、効率よく覚えれば短期間でも勉強できるのです。

1週間でも計画的に勉強すれば、簿記3級に必要な知識は勉強できます。

ただし短期間で簿記3級に挑む場合、その期間は簿記の勉強に集中する必要があります。

集中して1週間勉強すれば、簿記3級はそれほど難しい資格ではありません。

簿記3級の独学に役立つテキスト

簿記3級に独学で挑戦する場合、勉強時間が重要になります。

しかし勉強時間だけ確保できても、勉強の内容が薄ければ合格することができません。

簿記3級に独学で合格するためには、良いテキストを選ぶことが重要になります。

簿記3級対策のテキストは数が多いので、なるべく効率よく実力を上げられるものを選ぶことが重要です。

一般的に簿記3級を独学で勉強する場合、使うテキストとして参考書と問題集の2つがあります。

おすすめの参考書と問題集を、特徴を合わせて紹介するので参考にして下さい。

簿記初心者向けのテキスト

簿記を全く知らない初心者や、再チャレンジで基礎から独学で勉強したい人向けのテキストになります。

簿記を初めて勉強する場合、用語や簿記のルールについて概要を覚えることが重要です。

基本的な内容を知っている受験生には不要ですが、初心者の最初の1冊としておすすめのテキストを紹介します。

簿記3級を初めて独学で勉強する人や、もう一度基本を理解したい人におすすめのテキストが「みんなが欲しかった 簿記の教科書 日商3級」です。

このテキストは、簿記で重要な基本について丁寧に説明しています。

イラストや図を使って、わかりにくい簿記の用語を初心者でもわかるように説明しています。

評価の良いテキストは、良く出題される問題を分析して合格に必要な実力をつけることができます。

しかし初心者や勉強不足の学習者には、そういった内容を理解できず結局わからなかったとなるパターンが多いです。

最初の1冊は簿記の概念を理解することができるテキストを選ぶことで、独学でも基礎となる知識を身につけることができます。

簿記3級の独学におすすめのテキスト

簿記の概要を理解したら、あとは実践的な勉強をすることが独学で合格する秘訣になります。

簿記3級対策のテキストは色々あるので、内容を理解しやすいものを選ぶことがポイントになります。

良いテキストを選ぶことで、効率的に簿記3級を独学で合格することができます。

みんなが欲しかった簿記の教科書と同じ著者が書いている参考書になります。

この参考書の良い点は、ストーリー仕立てで簿記3級をわかりやすく説明しているところです。

実際に問題を解いていると、どうしてその答えにたどり着くのかわからないことがあります。

ストーリー仕立てにすることで、そういった疑問もわかりやすく理解することができるのが大きな特徴です。

テキストは何冊使うべきか

簿記3級のテキストは、基本的には参考書1冊と問題集1冊があれば十分です。

多くのテキストを勉強するより、1冊を完璧に勉強した方が効果的だからです。

上記で紹介したテキストであれば、簿記3級に合格できる実力を確実につけることができます。

ただし過去問は絶対に勉強した方が良いので、テキストとは別に1冊準備することをお勧めします。

テキストを理解できたら、最後の総仕上げに過去問を使うのが効果的です。

簿記3級はテキストの量ではなく、勉強の質を上げれば必ず合格することができます。

 

効率的に簿記3級に合格するなら、こちらのオンライン講座もおすすめです。

カリキュラムがしっかりしていて勉強がスムーズにできますし、参考書を2冊買うのを考えると動画の講義もあるので、お得感があります。

 

簿記3級の独学勉強法

簿記3級を独学は、戦略的に勉強することで効率よく合格することができます。

内容的にもそれほど難易度は高くないので、ポイントを押さえれば7割以上は確実に取ることができます。

独学での勉強法としては、以下の手順で行うと効率的に勉強できます。

  • テキストを1~2回読む
  • 問題演習をする
  • 間違えた問題を復習する
  • 過去問で総仕上げをする

テキストを1~2回読む

この部分は簿記3級初めての人向けの勉強になるので、再受験の人は飛ばしても構いません。

簿記を初めて受験する人は、恐らく簿記の知識がほとんどない場合が多いです。

その状態で問題集に取り組んでも、全く分からず挫折してしまうでしょう。

そこでまずは簿記の基礎を理解することが、初心者の独学の第一歩となります。

今回紹介した参考書は、簿記を全く知らない初心者でも理解しやすいものをピックアップしました。

簿記3級に必要な基礎知識をつけることで、問題文も理解できるようになります。

テキストを読む回数ですが、1~2回ほど読めば十分です。

この段階の目的は、簿記の基礎を理解することなので浅い知識で十分だからです。

上記のテキストであれば、2回も読めば簿記の基礎を理解することができます。

参考書は何度繰り返し読んでも、実際の問題を解く実力までは身につきません。

基本を理解したら実践的な問題演習をすることが、簿記3級を独学で合格するポイントになります。

問題演習をする

簿記3級に独学で合格するためには、問題演習と復習を繰り返す勉強が効果的です。

資格試験は類似問題や同じ問題が出題されるので、問題になれることが合格に近づくからです。

問題演習としては、前述した参考書に載っている問題を使って勉強しましょう。

問題演習のポイントは、答えをすぐに見ないで自分で考えて解くことになります。

良く答えを丸暗記して試験を受ける人がいますが、簿記3級はこの方法では厳しいでしょう。

計算方法や考え方を理解していないと、類似問題や応用問題を解くことができないからです。

間違えた問題を復習する

簿記3級の問題演習をして、いきなり全問正解できる人はほとんどいません。

しかしそれは普通のことで、大事なことは間違えた問題を放置せず復習することになります。

ここでポイントとなることとして、復習のやり方があります。

まず間違えた問題は、すぐにテキストを見て何故間違えたのかを理解することが重要です。

自分の考え方が、どうして正解にならなかったを知ることは同じミスを減らすことに繋がるからです。

前述した参考書や問題集にも、解答が丁寧に書いてあるので間違えた原因を知るのに役立ちます。

もう一つ重要なこととして、翌日にもう一度同じ問題にチャレンジすることもあります。

テキストで答えを見ると、その場では理解した気分になってしまいます。

しかし実際には、理解していないことも多く同じ間違いを繰り返すことは多いです。

また同じ間違いをしていなければ、しっかりと理解しているということになります。

ただしこの方法は1回だけではなく、2回以上繰り返すとより効果的です。

間違えた問題は、最低でも3回は時間を置いて勉強すると着実に理解をすることができます。

過去問で総仕上げをする

簿記3級は、過去問から類似問題が出題されることが多いのが特徴です。

そのため総仕上げとして、過去問は絶対に行いましょう。

勉強時間にもよりますが、最低でも日前には過去問に取り組むことをお勧めします。

過去問は、資格試験専門のTACのテキストがお勧めです。

12回分の過去問が掲載されていて、ボリューム的には申し分ありません。

ただし12回全て勉強するには時間が必要なので、計画的にスケジュールすることが重要です。

過去問で重要なことも、間違えた問題は復習することになります。

よく1度解いて正解率を見て終わりにする人がいますが、それでは過去問の意味はあまりありません。

重要なことは、どんな問題でも解ける実力をつけることになります。

12回分の問題をきちんと解けば、本番でも落ち着いて試験に取り組むことができるようになります。

 

簿記3級で使う計算機

簿記3級の独学で注意することに、計算機の選び方もあります。

問題を効率よく解くためには、計算機も重要な要素になるからです。

ですが簿記3級だけを狙うのであれば、普通の計算機でも十分対応できます。

多機能の計算機を勧める人もいますが、簿記3級でそこまで高度な計算機は必要ありません。

もし今後、簿記2級や簿記1級を狙うのであれば検討しておいてもよいでしょう。

ただし使い慣れない計算機を使うと、思わぬミスに繋がるので普段から使っている計算機を使いましょう。

安すぎる計算機は壊れる可能性もあるので、信頼できる計算機を1台購入しておくと安心です。

簿記学習者から評価の高い、Canonの計算機もお勧めの一つになります。

電卓は簿記2級でも使うことになるので、良い商品を購入しておくことをおすすめします。

簿記3級の試験で焦らないために

簿記3級は、独学でもほとんどの分野は理解することが可能です。

しかし得意分野や苦手分野は誰にでもあり、苦手分野をどうするかも合格に関わります。

最終的に合格が目標なので、苦手分野を無視しても7割以上取れるかが一つの目安になります。

もちろん完璧に勉強できる時間があれば、苦手分野の克服が一番の理想です。

ですが現実問題、全ての受験生が完璧な状態で簿記3級試験に臨めるわけではありません。

時にはできなかったことを切り捨てるのも、資格試験合格のポイントになります。

簿記は1問を解くにも、それなりに時間がかかってしまう試験になります。

時間を浪費しないためにも、気持ちを切り替えて次へ進むのも戦略になります。

試験では解ける問題を最初に解くことで、落ち着いて残りの問題に取り組むことができます。

試験の時間配分は非常に重要なので、試験前の模試などでしっかりと対策をしましょう。

家庭での独学で不安な場合は、資格スクールの模試だけを活用するのもお勧めです。

本番同様の雰囲気で試験を受けられるので、試験前の予習にもなります。

実力がある受験生でも、焦って実力の半分も出せないことは良くあります。

本番で後悔しないためにも、普段の勉強で苦手分野や試験の入り方に注意しましょう。

特に独学は、自分一人での勉強になるのでしっかりと意識して下さい。

簿記3級独学まとめ

簿記3級は、きちんと勉強すれば独学でも1週間ほどで合格可能な資格です。

簿記は数字が得意な人が受けると思っている人もいますが、普通にだれでも取れる資格になります。

良いテキストも発売されているので、独学でも勉強法と勉強時間を上手に組み立てれば誰でも合格することができます。

今回紹介した簿記3級の独学勉強法は、基本的には誰でも実践できる方法です。

あまり多くの参考書に手を出さずに、紹介したテキストを何度も復習すれば必ず簿記3級は合格できます。

簿記初心者から使える参考書や問題集なので、独学での勉強に役立ててください。

レンタルサーバーおすすめランキング【ワードプレス】

WEB系システムエンジニアが、ワードプレスを簡単にインストールできてコスパが高いレンタルサーバーを紹介します。

この記事を書いている僕は、WEBプログラマーとしてWEBシステムに携わっています。

普段からワードプレスも使っているので、そのメリットやデメリットも理解しています。

実は今のレンタルサーバーは、どこを選んでもワードプレスが簡単に利用できます。

ですが、ただワードプレスが使えるだけで選ぶと後悔することになるかもしれません。

僕がそうだったのですが、昔、アフィリエイトで使うレンタルサーバー選びで失敗しました。

100円のレンタルサーバーだったのですが、表示が遅かったりと問題があり結局、もう少し上のグレードのレンタルサーバーに変えました。

その後、仕事や自分で色々なレンタルサーバーを使い、本当におすすめできる5社を見つけました。

ワードプレスが使えるレンタルサーバー【選び方】

ワードプレスを使う場合のレンタルサーバー選びはアクセスが急激に上がることを想定して、アクセス負荷に強いものを選びましょう。

僕も昔やってしまったのですが、SNSで拡散されてアクセス負荷でサイトが落ちたことがありました。

サイトが落ちてしまうとワードプレスが見れなくなり、アクセスがなくなるので機会損失になります。

なら高いレンタルサーバーなら良いのかというと、そんなこともありません。

僕は数多くのレンタルサーバーを使って、ここを押さえておけば大丈夫という選び方をお教えします。

  • コスパが高い
  • アクセス負荷に強く安定している
  • ネットに情報がたくさんある

値段が安くて安定していれば、それが最強のレンタルサーバーです。

ですが、そんな都合の良いサーバーはないので、高いレベルで妥協できるものを選ぶ必要があります。

あとレンタルサーバーは管理画面がわかりにくいものが多いので、ネットに情報がたくさんあるサーバーを選ぶと困った時に助かります。

・月の料金が500円~1000円前後
・100万PVにも耐えられる
・利用者数が多い

これらのポイントを押さえたレンタルサーバーを選べば、個人ブロガーの方なら問題ありません。

あとワードプレスのインストールについてですが、今はほとんどのレンタルサーバーで1クリックインストールできるので違いはありません。

コスパが高いおすすめのレンタルサーバー5選

この5社から選べば間違いない!というワードプレスをつかうアフィリエイター御用達のレンタルサーバーを紹介します。

僕もアフィリエイトのブログで使っているレンタルサーバーで、ワードプレスも安定して運営できます。

  • エックスサーバー
  • mixhost
  • さくらレンタルサーバー
  • ロリポップ!
  • ConoHa WING

以上の5社がおすすめで、それぞれの特徴を表にまとめたので参考にして下さい。

サーバー 初期費用 月額費用 使い勝手 転送量 無料SSL
エックスサーバー 3000円 1000円 70GB/日 あり
mixhost 無料 880円 70GB/日 あり
さくらレンタルサーバー 1000円 500円 80GB/日 あり
ロリポップ! 1500円 500円 100GB/日 あり
ConoHa WING 無料 1200円 2.5TB/月 あり

どこもワードプレスのインストールも簡単にできますし、ネットに情報が多いので初心者でもブログやサイトの運営がしやすいコスパの高いサーバーです。

それぞれのサーバーについて、詳細を説明するので自分の目的に合ったサーバーを選ぶ参考にして下さい。

エックスサーバー

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初期費用 3000円
月額費用 1000円(1年前払いの場合。3年分払えば900円)
転送量 70GB/日
無料SSL あり
バックアップ機能 自動バックアップ機能
復元は別途費用が必要
ワードプレス簡単インストール あり

アフィリエイターやブロガー御用達のレンタルサーバーで、安定性やスペックなど総合的に見ておすすめできるレンタルサーバーです。

Web制作でも人気が高く企業も良く利用しているレンタルサーバーで、アクセス負荷で落ちたりサーバーが不安定になることはありません。

サイトの表示速度も高速で、月1,000円のサーバーとしては申し分ない実力です。

サイトの安全性を示すSSLも無料で利用できるので、個人情報などのセキュリティも安全に通信できます。

他にもワードプレスの簡単インストール機能、サポートが24時間365日対応、自動バックアップなどを無料で利用できるなどレンタルサーバーとは思えないサービス内容となっています。

アクセス負荷にも強く、当サイトでもグーグル砲やスマニュー砲に掲載されても問題なく稼働しています。

「迷ったらエックスサーバー」という言葉もあるらしく、信頼性はバツグンのレンタルサーバーです。

エックスサーバー

mixhost

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初期費用 無料
月額費用 880円
転送量 70GB/日
無料SSL あり
バックアップ機能 自動バックアップ機能
ワードプレス簡単インストール あり

ここ数年で人気が上がってきたレンタルサーバーで、個人的にもおすすめのハイスペックレンタルサーバーです。

サービス開始当初は不具合も多く使い勝手が悪かったのですが、数年でサービスが改善してエックスサーバーにも劣らないレベルになりました。

高速Webサーバーの「LiteSpeed」を導入していて、表示速度に関してはエックスサーバーを超えていると感じます。

稼働率に関しても、新しい今のプランは安定して稼働しています(旧スタンダードのプランの頃はダウンしたこともありましたが今は大丈夫です)。

金額は月額880円と、コスパの高さはレンタルサーバーで一番ではないかと思います。

もちろんワードプレスも簡単インストールできます。

欠点は、SSDの容量が少ないので大量のデータを扱うのが難しいことです(プランを上げれば対応できます)。

mixhost

さくらレンタルサーバー

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初期費用 1,000円
月額費用 500円
転送量 80GB/日
無料SSL あり
バックアップ機能 あり※設定要
ワードプレス簡単インストール あり

格安の大手レンタルサーバーなので、安心感と言う意味でおすすめできるレンタルサーバーです。

スペックやサポートについては、値段相応のもので他のサーバーに比べて飛びぬけて良いわけではありません。

ですがWeb制作の現場では、安さが魅力で利用されるケースもかなりあります。

普通のホームページやワードプレスのブログなら、全く問題なく運用できます。

ただ少し癖もあり、管理画面の使いやすさやスペック面などの長期的な運用を考えると、エックスサーバーやmixhostに軍配が上がります。

さくらレンタルサーバーを運用しているブロガーの方などは、アクセスが上がるとエックスサーバーに変更することも多いです。

デメリットもありますが、500円代のレンタルサーバーとしては、電話サポートや大手という信頼感から個人ブロガーの方向けにおすすめできます。

さくらのレンタルサーバ

ロリポップ

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初期費用 1,500円
月額費用 500円
転送量 100GB/日
無料SSL あり
バックアップ機能 あり※有料(月300円)
ワードプレス簡単インストール あり

500円代の格安レンタルサーバーの中では、さくらレンタルサーバーかロリポップがおすすめになります。

おすすめは500円のプランなのですが、250円プランでもワードプレスが利用できる稀なサーバーです。

※ただし250円プランでは、データベースが1つしか使えないので複数サイトの運用には向いていません。

とりあえずサーバー代は安くすませたい人におすすめできるレンタルサーバーです。

とはいえ、本格的なブログやサイト運用もできるので安心してください。

特にデメリットはありませんが、アクセスが多いサイトなどはエックスサーバーやmixhostがおすすめです。

ロリポップ!

ConoHa Wing

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国内最速の超高速レンタルサーバー。

初期費用 無料
月額費用 1,200円(Wingパックは3ヶ月支払いで月1,100円)
転送量 2.5TB/月
無料SSL あり
バックアップ機能 自動バックアップ機能
ワードプレス簡単インストール あり

とにかく表示スピードに拘ったブロガー向けのレンタルサーバーです。

ワードプレスでテストしてみた速度ですが、Webサイトの表示速度は速く、確かに他のサーバーに比べて頭一つ抜けている印象です。

料金体系が若干わかりにくいですが、長く使うならWingパックにしておけば問題ありません。

コスパ的に高い気もしますが、サイトの表示スピードはSEOにも関係するので選択肢には入れておきたいです。

SSDも250GBで、転送量も4.5TB/月とかなりの高スペックなので不満が出ることはないでしょう。

ワードプレスを高速に表示したい人は、これ一択といて良いかもしれません。

ConoHa WING

年間休日107日では足りない!自分の時間を増やすためにすべきこと

年間休日107日って少ないのか教えてほしい。

このまま今の仕事を続けるべきか不安

キャリアコンサルタントがこの悩みにお答えします。

年間休日が107日って十分な休養が取れる期間だと思いますか?

実際に年間休日107日の企業で働くと、自分の時間が思ったよりも少ないことを感じます。

土曜日が出勤になることが多く、他の人たちが2日休んでいるところでも自分は働かなければいけません。

仕事をするうえで重要なことは「お金」や「やりがい」ですが、リラックスできる時間があることも同じくらい大事になります。

今回は年間休日107日について、年間休日が多い企業と比べたデメリットや解決策を紹介します。

年間休日107日は土曜出勤も多い

最初に年間休日107日の内訳はどうなるのかを見ていきましょう。

年間休日107日といっても、企業によって休日の制度が異なります。

一般的に年間休日107日は日曜・祝日が休日のケースがほどんどです。

問題となるのは土曜日で、隔週で出勤になる企業が多い傾向にあります。

隔週土曜の休みになる計算

1年間は52週なので、完全週休二日制になると休日は104日ほどになります。

年間休日107日で毎週土日が完全に休みになると、残りの休日は3日しかない計算になります。

一般的にはお盆休みや年末年始があるので、それらが3日しかないのはかなりのブラック企業になります。

年間休日107日は、土曜日を出勤日にすることで休みの日数を調整しています。

日曜と隔週土曜だと年間休日は107日以下

日曜が休みだと年間で52日の休日になります。

隔週土曜日が休みになると26日にプラスになるので、年間休日は78日になります。

一般的な企業であれば、これに祝日(16日)の休日が加わり94日の休みになります。

これだと年間休日107日を大きく下回りますね。

107日 - 94日 = 13日が残りの休みになります。

年末年始や夏季休暇、GWなどで13日となり、合計して年間休日107日になる計算です。

毎月1回土曜出勤のパターン

上記以外にも、毎月1回の土曜出勤になるパターンもあります。

月末の土曜は強制出勤の会社も多いですが、このパターンだと年間休日107日になる可能性もあります。

あまり見ないパターンですが、こういった土曜出勤の調整で年間休日107日になることがほとんどです。

年間休日120日との比較

一般的な企業の年間休日は120日が多いです。

125日の企業もありますが、これはかなり優良企業と言えるでしょう。

年間休日120日が普通と言われる理由は、カレンダー通りに土日・祝日が休めると、年間で120日前後になるからです。

一般的な年間休日120日の内訳を見ていきたいと思います。

  • 日曜(52日)
  • 土曜(52日)
  • 祝日(16日)

土日祝が完全に休みになれば、年間休日が120日になりますね。

カレンダー通りの休みを貰える会社であれば、これだけで年間休日120日になります。

こうして考えると、年間休日120日と年間休日107日は大分違いがありますね。

年間休日107日に比べると、年間休日120日で完全週休二日制の企業はストレスが少なく仕事ができます。

もしあなたが年間休日107日の会社に勤めているのであれば、土曜が確実に休みになるだけで自分の時間がかなり取れます。

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有給休暇の消化率

年間休日107日の会社の場合、有給休暇を消化させてくれるのかにもポイントになります。

有給休暇は半年働けば最低でも10日、6年半以上なら最低でも20日間付与されることが義務付けられています。

もし年間休日107日だとしても、有給休暇を消化できるのであればまだ良い方と言えます。

年間休日120日の会社でも有給休暇が取れない企業もあるので、それに比べれば自由度は高くなります。

※実際に年間休日120日の企業の多くは有給休暇が取れますが。

ですが現在の日本の企業の働き方を考えると、有給休暇を使うことに躊躇して使えないという人も多いです。

ブラック企業などは、有給休暇を取らせてもらえないことがほとんどです。

もし年間休日107日で有給休暇が取りにくいブラック企業に勤めている場合は、将来を考えたほうが良いと思います。

残業も仕事時間になる

もう一つ注意することとしては、残業がどのくらいあるかになります。

年間休日107日で残業がほとんどないのなら、ストレスもそこまで多くはないでしょう。

逆に残業時間が多くなるほど、ストレスが高くなり精神的に辛くなります。

仮に1日1.5時間の残業だったとして、隔週土曜の22日出勤とすると33時間の残業時間になります。

これは1日8時間勤務であれば、4日ほど多く出勤していることと同じになります。

1日3時間の残業であれば、66時間とほぼ1週間以上多く出勤していることと変わらなくなります。

残業代が出ているのならばお金を貯めることができますが、定年までずっとこの仕事量をすることを考えると自分の時間がかなり少なくなっていることも覚えておきましょう。

年間休日107日で自分の時間を増やすには

年間休日107日の場合、休日日数を増やすことは難しいです。

そうなると自分の時間を増やすには、作業時間を速くして残業を少なくするか、年間休日が多い企業への転職になります。

ですが実際のところ、作業時間を速くして残業時間が少なくなるかは疑問です。

ほとんどの企業では、作業が速い人に仕事を押し付けることが多くなるからです。

昇給の可能性もありますが、仕事の能率だけで給料が上がることも少ないのでメリットはほとんどありません。

そうなると転職をして、年間休日107日以上の企業で働く方が現実的な方法になります。

実際にキャリアコンサルタントをしていると、年間休日が原因で転職したいという相談も多く受けます。

年間休日が理由で転職する人も多い

年間休日107日以下しかない理由で、転職するか悩んでいる人はかなり多いです。

こうした人たちに伝えたいこととして、年間休日が多くなることのメリットは思っている以上に大きいということがあります。

毎週土日休めるだけでも、旅行や自分の時間を十分に活用できる計画ができます。

年間休日107日から年間休日120日の企業に転職した人の多くは、転職して良かったや、もっと早く転職すべきだったと感じています。

転職は年齢が高くなるほど不利になり、年齢が若ければ若いほど成功率を上げることができます。※本格的なキャリアアップは、年齢はそこまで関係ありません。

休みも人生において重要なファクターなので、それを理由に転職することは悪いことではありません。

ですが休みが理由で転職ってできるの?と不安を感じている人も多いと思います。

そういった人は、キャリアコンサルタントのアドバイスとして、ハローワークや転職サイトでの転職活動はしないことを警告します。

その理由は、個人で転職をすると休日などの条件が違う企業を選んでしまうリスクがあるからです。

実際に年間休日120日と書いていても、残業が多かったり休日出勤させる企業も多いです。

こういった失敗を防ぐは、企業の事情をしっかりと把握している転職エージェントを使うことをおすすめします。

転職に失敗して後悔しないためにすべきこと

転職に失敗している人の7割以上は、ハローワークや転職サイトを利用して一人で転職活動をしています。

ハッキリ言いますが、今の転職市場は転職エージェントを使わないと失敗します。

転職は求人探しから書類・面接対策と、やるべきことが多く一人で行うのは無理があるからです。

転職に失敗する方の多くはギリギリまで一人で頑張って、「転職活動に疲れた」と精神的にも肉体的にも疲弊して後悔しています。

転職エージェントを使うことで、一人では難しいことを丁寧にサポートしてもらえますし、面倒な給料交渉なども全て任せることができます。

  • 年収が1.5倍にアップした
  • やりたかった仕事を紹介してもらえた
  • 人間関係が良いホワイト企業を見つけてもらえた
  • 土日祝日休みの理想の会社に転職できた

転職エージェントは、あなたが希望する会社を全力で探してくれます。

仕事の時間は人生の大半を占めており、我慢して続けると将来的なリスクが高くなります。

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年間休日108日では生活レベルが充実しない

年間休日108日って少ないのか教えてほしい。このまま今の仕事を続けるべきか不安

キャリアコンサルタントがこの悩みにお答えします。

年間休日が108日で十分満足できるでしょうか?

108日は休みの日数としては、一般的な120日に比べてかなり少なくなります。

そうなると土曜などの出勤も増え、普通の人より休みが少なくストレスも溜まります。

特に年間休日108日だと長期休暇が取りにくく、旅行などに行きにくいという声も多いのが特徴です。

今回は年間休日108日について、年間休日が多い企業と比べたデメリットや将来性について紹介します。

年間休日108日は土曜出勤がある

まず年間休日108日の内訳はどうなるのかを見ていきましょう。

年間休日108日といっても、企業によって休日の制度が異なりますが、日曜・祝日が休みになるケースが多いです。

では土曜日はどうなるかというと、月に何回か出勤になる企業がほとんどになります。

月に何回土曜出勤があるの?

1年間は52週なので、完全週休二日制になると休日は104日です。

年間休日108日の毎週土日が完全に休みになると、残りの休日は4日しかない計算になります。

一般的にはお盆休みや年末年始があるので、そうなると土曜が全て出勤とは考えにくいです。

では月に何回土曜に出勤すると、年間休日108日の計算になるのでしょうか。

年間休日108日だと、おそらく月に1~2回の土曜出勤になる企業が多くなります。

基本的に日曜が休みの企業がほとんどなので、年間で52日の休日は日曜になります。

週2~3回ほど土曜日が休みになると30日前後のプラスになるので、年間休日は82日になります。

一般的な企業であれば、これに祝日(16日)の休日が加わり98日の休みになります。

これだと年間休日108日にはまだ足りません。

108日 - 98日 = 10日が残りの休みになります。

年末年始や夏季休暇、GWなどで10日となり、合計して年間休日108日の計算になります。

年間休日108日は法的には問題ないのですが、かなりブラックな企業の可能性も高いことを覚えておいてください。

年間休日120日との比較

一般的な企業の年間休日は120日以上と言われています。

年間休日120日が普通と言われる理由は、カレンダー通りに土日・祝日が休めると、年間で120日前後になるからです。

一般的な年間休日120日の内訳を見ていきたいと思います。

  • 日曜(52日)
  • 土曜(52日)
  • 祝日(16日)

土日祝が完全に休みになれば、年間休日が120日になりますね。

カレンダー通りの休みを貰える会社であれば、これだけで年間休日120日になります。

これに年末年始やGW、夏期休暇もあるケースもあり(実際には有給休暇を消化させる企業も多いですが)、年間休日120日と年間休日108日は大分違いがありますね。

年間休日108日に比べると、週休二日制は精神的に余裕を持って仕事ができます。

もしあなたが年間休日108日の会社に勤めているのであれば、土曜が確実に休みになるだけで自分の時間がかなり取れることを想像してみてください。

それだけで人生で有意義に使える時間が増えますよ。

年間休日108日の有給休暇

年間休日108日の会社の場合、有給休暇を使えるかも大事になります。

有給休暇は半年働けば最低でも10日、6年半以上なら最低でも20日間付与されることが義務付けられています。

もし年間休日108日だとしても、有給休暇を消化できるのであれば長期休暇がとることは出来ます。

ですが現在の日本の企業の働き方を考えると、有給休暇を使うことに躊躇して使えないという人も多いのが事実です。

またブラック企業などは、有給休暇を取らせてもらえません。

もし年間休日108日で有給休暇が取りにくいブラック企業に勤めている場合は、将来を考えたほうが良いとでしょう。

長期休暇が取れないと、旅行などにも行けませんし、将来的にメリットはありません。

残業も考えておくこと

もう一つ注意することとしては、残業がどのくらいあるかになります。

年間休日108日で残業時間が多ければ、ストレスが高くなり仕事を辞めたいと感じている可能性が高いでしょう。

もし残業代が出ていないのならば、年間休日108日の休みに見合う仕事になっていない可能性があります。

年間休日108日を改善するには

年間休日108日の場合、改善するには作業時間を速くして残業を少なくするか、年間休日が多い企業への転職のどちらかを検討することが大事です。

ただし本当のところ、作業時間を速くして残業時間が少なくなることはほとんどありません。

ほとんどの企業では、作業が速い人が早く帰れる制度にはなっていません。作業が終わったら別の仕事を振るなど、定時まで帰れないどころか、定時にも終わらなくなる可能性もあります。

外資のように自分の仕事をすれば終わりではなく、人の仕事を頼まれるのが日本の企業の悪習です。

結局のところ年間休日を増やすには転職をして、年間休日108日以上の企業で働く方が現実的な方法になります。

残念ですが、これ以外の方法で長期休暇を取ることは難しいでしょう。

実際にキャリアコンサルタントをしていると、年間休日が少ない原因で転職したいという相談も多く受けます。

年間休日が理由で転職するには

年間休日108日以下の理由で、転職するか悩んでいる人はかなり多いです。

こうした人たちに伝えたいこととして、年間休日が多くなることの恩恵は非常に大きいということがあります。

毎週土日休めるだけでも、旅行や自分の時間を十分に活用できるようになるからです。

年間休日108日から年間休日120日の企業に転職した人も多く見ていますが、転職して良かったや、もっと早く転職すべきだったと感じています。

転職は年齢が高くなるほど不利になり、年齢が若ければ若いほど成功率を上げることができます。※本格的なキャリアアップは、年齢はそこまで関係ありません。

休みも人生において重要なファクターなので、それを理由に転職することは悪いことではありません。

ですが休みが理由で転職ってできるの?と不安を感じている人も多いと思います。

そういった人は、キャリアコンサルタントのアドバイスとして、ハローワークや転職サイトでの転職活動はしないことを警告します。

その理由は、個人で転職をすると休日などの条件が違う企業を選んでしまうリスクがあるからです。

実際に年間休日120日と書いていても、残業が多かったり休日出勤させる企業も多いです。

こういった失敗を防ぐは、企業の事情をしっかりと把握している転職エージェントを使うことをおすすめします。

転職エージェントは企業の裏事情などを知っているので、転職後の問題となる給与や休日日数の問題を最初から解決できます。

お金がかかるのでは?と思うかもしれませんが、転職エージェントは求人を出している企業から報酬を受け取っているので、無料で利用することができます。

転職エージェントに登録することで、求人の選定、書類作成、面接の必勝法まで、転職のプロから直接アドバイスを貰うことができます。

転職に失敗して後悔しないためにすべきこと

転職に失敗している人の7割以上は、ハローワークや転職サイトを利用して一人で転職活動をしています。

ハッキリ言いますが、今の転職市場は転職エージェントを使わないと失敗します。

転職は求人探しから書類・面接対策と、やるべきことが多く一人で行うのは無理があるからです。

転職に失敗する方の多くはギリギリまで一人で頑張って、「転職活動に疲れた」と精神的にも肉体的にも疲弊して後悔しています。

転職エージェントを使うことで、一人では難しいことを丁寧にサポートしてもらえますし、面倒な給料交渉なども全て任せることができます。

  • 年収が1.5倍にアップした
  • やりたかった仕事を紹介してもらえた
  • 人間関係が良いホワイト企業を見つけてもらえた
  • 土日祝日休みの理想の会社に転職できた

転職エージェントは、あなたが希望する会社を全力で探してくれます。

仕事の時間は人生の大半を占めており、我慢して続けると将来的なリスクが高くなります。

「あの時、転職しておけば良かった…」と後悔しないためにも、早めに行動をしておきましょう。

今すぐ転職する気がなくても、転職エージェントに登録しておけば、いざという時に役立ちます。

とくにリクルートエージェントは、転職業界最大手の実績があり好条件の求人が豊富です。

転職希望者の口コミだけではなく、利用している企業側からの評価も良く転職成功率が高いので必ず登録しておきましょう。

リクルートエージェント

POINT

・登録~転職まで完全無料
・国内トップクラスの求人数
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・履歴書・職務経歴書・面接を完全サポート
・キャリアプランの提案をして欲しい
・給料アップや入社時期の交渉
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無料で登録でき全国対応で好条件の求人を取り扱っている『リクルートエージェント』は必ず登録しておくべき転職エージェントです。

リクルートエージェントは、専任のキャリアアドバイザーが全て無料で丁寧に転職支援してくれます。

ブラック企業対策もしているので、豊富なノウハウであなたの転職を丁寧にサポートして成功へ導きます。

もし、すぐに転職するつもりがなければ、そのことを伝えればゆっくり転職活動をすることもできます。

リクルートエージェントはリクナビNEXTも使えるので、まずは登録をして、あなたの希望する条件(地域・職種・年収)の求人を探してみましょう。

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年間休日106日はリスクが高い企業の可能性がある

年間休日が106日で仕事をしている人は、自分の休日って少ないんじゃ?と疑問を持っている人も多いと思います。

比較対象にもよりますが、年間休日106日だと凄く少ないわけではありません。

ですが年間休日120日などに比べると、こんなに休みが少ないの!?と思ってしまうでしょう。

一般的に年間休日の平均は120日と言われているため、単純に休日の日数だけで見ると「少ない」というのが正直なところです。

今回は年間休日106日について、一般的な年間休日に比べてどのくらい損をするかを見ていきたいと思います。

年間休日106日の内訳は 間違いなく休日日数は少ないです

まずは年間休日106日の内訳について見ていきたいと思います。

年間休日の内訳は業種で異なりますが、年間休日106日の場合は日曜・祝日が完全休日のパターンが多いです。

では土曜日はどうなるの?と思うでしょうが、隔週で出勤になるケースがほとんどと言えます。

日曜と隔週土曜だと年間休日は106日以下

単純に計算すると、日曜が休日であれば年間で52日の休みとなります。

これに隔週土曜日の休日だとプラス26日になるので、年間休日は78日になります。

普通の企業であれば、祝日(16日)の休日が加わり94日の休みになります。

これだと年間休日106日を大きく下回りますね。

106日から94日を引くと12日になり、これが残りの休みになりますね。

年末年始や夏季休暇、GWなどで12日となり、合計して年間休日106日になる計算です。

月に1回土曜出勤のケースもある

これ以外にも、月に1回の土曜出勤になるケースもあります。

この辺りは企業により異なりますが、月に1回土曜に出勤させて、代わりに夏期休暇や年末年始の休みを少なくすることもあります。

もちろん業界や業種によってこの計算式は変わってきますが、バランスよく内訳を算出しようとすると上記の様な形が一般的になります。

この年間休日120日が一般的とされるようになった理由は、カレンダー通りに土日・祝日が休めると、年間で120日前後になることからきています。

年間休日106日が隔週土曜の休みになる理由

1年間は52週になり完全週休二日制になると、休日数は最低でも104日となります。

もし年間休日106日の毎週土日が完全に休みになると、残りの2日を年末年始や夏季休暇にあてることになります。

お盆休みや年末年始が少ない会社もありますが、合わせて2日だけというケースはほとんど聞いたことがありません。

ブラック企業がこうした年間休日にすることもあります。

年間休日106日と年間休日120日の比較

次に参考までに、年間休日120日の内訳を見ていきたいと思います。

  • 日曜(52日)
  • 土曜(52日)
  • 祝日(16日)

土日祝が完全に休みになれば、年間休日が120日になります。

カレンダー通りの休みを貰える会社であれば、年末年始や夏季休暇なども取れることがほとんどです。

こうしてみると、14日程度の差ならばそんなに変わらないのでは?と思う人もいるでしょう。

実際に私も年間休日が105日の会社に勤めたことがありますが、土曜が休みかそうでないかで雲泥の差があります。

週休二日制は精神的にもかなり楽で、年間休日120日から年間休日106日に変わったらストレスがかなり大きくなりますよ。

つまりその逆のことも言えるわけです。

もしあなたが年間休日106日の会社に勤めているのであれば、土曜が確実に休みになるだけでプライベートが充実します。

有給休暇にも注意が必要

年間休日106日の会社の場合、有給休暇をきちんと消化させてくれるのかにも注意をしましょう。

有給休暇は半年働けば最低でも10日、6年半以上なら最低でも20日間付与されることが義務付けられています。

もし年間休日106日だとしても、有給休暇をしっかりと消化できるのであればホワイトな会社と言えるでしょう。

年間休日120日の会社でも有給休暇が取れない企業もあるので、それに比べれば自由度は高くなります。

ですが現在の日本の企業の働き方を考えると、有給休暇を使うことに躊躇して使えないというケースが多いですよね。

実際に年間休日106日で有給休暇があっても、使えないケースが多いようです。

もし年間休日106日で有給休暇が全くとれないブラック企業に勤めている場合は、正直なところ進退を考えたほうが良いでしょう。

残業時間が多いかもリスクのポイント

もう一つ注意することとしては、残業時間が多いかもポイントになります。

年間休日106日で残業が全くないのであれば、まだ精神的には耐えることができるでしょう。

ですが残業時間が多くなるほど、ストレスが高くなり精神的に辛くなります。

仮に1日1時間の残業だったとして、隔週土曜の休みだと(22日出勤として)22時間の残業時間になります。

これは1日8時間勤務であれば、大体3日ほど多く出勤していることになります。

もし1日2時間の残業であれば、44時間とほぼ1週間多く出勤していることと変わらなくなります。

残業代が出ているのならばお金を貯めることができますが、定年までずっとこの仕事をこなすことを考えると自分の時間を相当削られていることになります。

年間休日106日はかなり辛い

先ほども少し述べましたが、年間休日106日はかなり辛いです。

特に一般的な休み(120日)が取れる会社から移ると、精神的なストレスがかなり大きいです。

最初から年間休日106日の会社に勤めている人は感覚が麻痺することもあるようで、年間休日106日なら普通じゃない?という人もいます。

ですが人生は仕事だけではないので、もし休日に不満があるのであれば働き方を考えても良いかもしれません。

土日を普通に休めるだけで、ストレスをかなり減らすことができますよ。

年間休日106日不安なのは将来

年間休日106日は、正直なところ一般的な企業に比べると少ないと言えます。

ただしブラック企業というほど少ないわけではなく、一応ある程度リラックスできる程度の休みはあります。

ですが実際に年間休日106日の企業に勤めている人たちの声としては、将来や現状への不満が多いのも事実です。

特に家庭を持った人にとっては、家族との時間が十分にとれないなども不満が多いです。

仕事が大事とはいっても、家庭やプライベートありきなので、その意味で年間休日106日は十分な日数とは言えないでしょう。

転職希望者も多い

転職希望者の多くは、年間休日106日しかない場合は転職したほうが良いか悩んでいます。

実際のところ、もし残業がなく精神的なストレスもないのならば必ずしも転職する必要はないでしょう。

ですが少しでも年間休日106日や残業の多さに不満があるのならば、転職を検討することをおすすめします。

実際に年間休日106日から年間休日120日の企業に転職した人の多くは、転職して良かったや、もっと早く転職すべきだったと感じているからです。

休みも人生において重要なファクターなので、それを理由に転職することは悪いことではありません。

ですが休みが理由で転職ってできるの?と不安を感じている人も多いと思います。

そういった人は、キャリアコンサルタントのアドバイスとして、ハローワークや転職サイトでの転職活動はしないことを警告します。

その理由は、個人で転職をすると休日などの条件が違う企業を選んでしまうリスクがあるからです。

実際に年間休日120日と書いていても、残業が多かったり休日出勤させる企業も多いです。

こういった失敗を防ぐは、企業の事情をしっかりと把握している転職サイトや転職エージェントを使うことをおすすめします。

転職に失敗して後悔しないためにすべきこと

転職に失敗している人の7割以上は、ハローワークや転職サイトを利用して一人で転職活動をしています。

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とくにリクルートエージェントは、転職業界最大手の実績があり好条件の求人が豊富です。

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リクルートエージェント

POINT

・登録~転職まで完全無料
・国内トップクラスの求人数
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・履歴書・職務経歴書・面接を完全サポート
・キャリアプランの提案をして欲しい
・給料アップや入社時期の交渉
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無料で登録でき全国対応で好条件の求人を取り扱っている『リクルートエージェント』は必ず登録しておくべき転職エージェントです。

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リクルートエージェントはリクナビNEXTも使えるので、まずは登録をして、あなたの希望する条件(地域・職種・年収)の求人を探してみましょう。

リクルートエージェントは非公開求人も多く、思っていたより良い条件の求人が多いことに驚くと思います。

会社や業界の裏側などリアルな情報が分かるので、入社後のミスマッチがなくなります。

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30代におすすめの転職エージェントと転職サイト

30代におすすめの転職エージェントを教えてほしい。

キャリアコンサルタントがこの悩みにお答えします。

30代は転職市場で需要は高いのですが、それでも現実としてキャリアがマッチしなければ理想的な転職はできません

条件の良い求人になるほど転職希望者が多くなるので、転職ノウハウが不足している30代ほど書類や面接で不採用になります。

スキルやキャリアではライバルに負けていないのに、上手くそれを伝えられないために転職に失敗するのです。

ライバルに負けない転職活動をするためにも、30代の転職では転職エージェントや転職サイトを上手に利用してください。

ただし転職エージェントや転職サイトの数は多く、全てを使うのは効率的ではありません

今回は、30代におすすめの転職エージェントと転職サイトをご紹介するので参考にして下さい。

30代向け転職エージェントと転職サイトの使い方

30代の転職は、キャリアプランを考えて転職エージェントと転職サイトを上手に活用することが成功への近道です。

求人数が豊富な30代は、転職サイトやハローワークだけでも転職することはできます。

ですが一人で転職活動をする、転職サイトやハローワークだけを利用して転職失敗する30代も少なくありません。

30代の転職では転職エージェントも利用して、より条件の良い求人を選ぶことが本当の意味での転職成功になります。

30代転職では、転職サイトと転職エージェントを併用した以下の流れがおすすめになります。

  1. STEP

    転職エージェントに転職相談をする

    まずは転職エージェントに登録して、現状の不満点やあなたのキャリアプランを伝えましょう。あなたの将来性なども考慮した、最適なキャリアを提案してもらえます。

  2. STEP

    転職サイトで求人探しをする

    転職サイトは30代の求人が豊富なので利用してください。ただし中にはブラック企業もあるので、気になる企業があれば転職エージェントに相談しましょう。

  3. STEP

    転職エージェントにその企業をプッシュしてもらう

    転職サイトで見つけた求人を転職エージェントに見てもらい、条件が良ければ直接プッシュしてもらいます。この方法は書類選考や面接の通過率がグッと上がるのでおすすめです。

まず、あなたのキャリアでどういった転職ができるのかを転職エージェントに相談します。

転職エージェントであなたの市場価値を教えてもらい、それを基準にして転職サイトで求人を探すのです。

良い企業に巡り合うには数多くの求人を比較することが重要になるので、転職活動では転職サイトの利用をおすすめします。

ただし転職サイトにも欠点があり、それは自己応募型の転職になるので、求人選定や書類作成・面接対策が不十分になることです。

30代で転職に失敗している人の多くは、面接だけではなく、履歴書や職務経歴書でライバルに差をつけられています。

そこで、気になる企業を見つけたら転職エージェントに相談してください。

30代でキャリアに問題がなければ、担当のキャリアアドバイザーが企業にあなたを推薦してくれるからです。

ちなみに30代は売り手市場になるので、基本的に転職エージェントは積極的にプッシュしてくれます。

この転職方法を利用するメリットは、転職エージェントによる求人ゴリ押しを防ぐことと、自分が気になった求人に応募できることです。

転職エージェントに気になる求人の相談をすることで、似たような条件でより良い非公開求人を紹介してもらえるなどのメリットもあります。

30代におすすめの転職サイトと転職エージェント

では実際、30代の方におすすめできる転職サイトと転職エージェントを紹介します。

転職エージェントでライバルに差をつける

30代で転職する人が増えていることもあり、ライバルと差別化できないと良い求人へ転職することが難しくなりました。

では、どうすれば他の30代ライバルと差をつけられるのか

その答えが転職エージェントになります。

30代が転職で失敗する理由
  • 書類選考の構成が悪い
  • 面接の裏側を知らない

30代転職で失敗する人の多くは、書類作成や面接の対策がしっかりとできていません。

特に職務経歴書はあなたのキャリアを伝える大事な書類です。職務経歴書に特筆すべきものがなければ当然、書類通過できません。

せっかくスキルがある人でも、職務経歴書の書き方が悪く不採用になるケースも少なくありません。

転職を成功させている30代の方は、こうした転職ノウハウを転職エージェントで徹底的にサポートしてもらっています。

転職エージェントは、書類作成や面接対策など、企業が望んでいる書き方を指導してくれます

転職活動をしているけど、なかなか採用されない30代の方は転職エージェントを利用して対策して下さい。

転職に失敗して後悔しないためにすべきこと

転職に失敗している人の7割以上は、ハローワークや転職サイトを利用して一人で転職活動をしています。

ハッキリ言いますが、今の転職市場は転職エージェントを使わないと失敗します。

転職は求人探しから書類・面接対策と、やるべきことが多く一人で行うのは無理があるからです。

転職に失敗する方の多くはギリギリまで一人で頑張って、「転職活動に疲れた」と精神的にも肉体的にも疲弊して後悔しています。

転職エージェントを使うことで、一人では難しいことを丁寧にサポートしてもらえますし、面倒な給料交渉なども全て任せることができます。

  • 年収が1.5倍にアップした
  • やりたかった仕事を紹介してもらえた
  • 人間関係が良いホワイト企業を見つけてもらえた
  • 土日祝日休みの理想の会社に転職できた

転職エージェントは、あなたが希望する会社を全力で探してくれます。

仕事の時間は人生の大半を占めており、我慢して続けると将来的なリスクが高くなります。

「あの時、転職しておけば良かった…」と後悔しないためにも、早めに行動をしておきましょう。

今すぐ転職する気がなくても、転職エージェントに登録しておけば、いざという時に役立ちます。

とくにリクルートエージェントは、転職業界最大手の実績があり好条件の求人が豊富です。

転職希望者の口コミだけではなく、利用している企業側からの評価も良く転職成功率が高いので必ず登録しておきましょう。

リクルートエージェント

POINT

・登録~転職まで完全無料
・国内トップクラスの求人数
・ハローワークにはない好条件の求人を紹介
・履歴書・職務経歴書・面接を完全サポート
・キャリアプランの提案をして欲しい
・給料アップや入社時期の交渉
・退職交渉のサポート

無料で登録でき全国対応で好条件の求人を取り扱っている『リクルートエージェント』は必ず登録しておくべき転職エージェントです。

リクルートエージェントは、専任のキャリアアドバイザーが全て無料で丁寧に転職支援してくれます。

ブラック企業対策もしているので、豊富なノウハウであなたの転職を丁寧にサポートして成功へ導きます。

もし、すぐに転職するつもりがなければ、そのことを伝えればゆっくり転職活動をすることもできます。

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リクルートエージェントは非公開求人も多く、思っていたより良い条件の求人が多いことに驚くと思います。

会社や業界の裏側などリアルな情報が分かるので、入社後のミスマッチがなくなります。

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20代におすすめの転職エージェントと転職サイト

20代におすすめの転職エージェントを教えてほしい。

キャリアコンサルタントが、このお悩みにお答えします。

20代の転職支援も数多く行っていますが、転職して失敗したと感じている20代が増えています

20代の転職失敗例としては、以下のような企業に入ってしまうことが挙げられます。

20代は求人数が多く転職をすることは難しくないのですが、希望している企業に転職できない人が多いです。

その原因は、一人で転職活動をしているため、企業の選定が上手くできないからです。

転職活動は良い企業を見つけられるかで決まると言っても過言ではありません。

好条件の企業を見つけるためには、転職エージェントや転職サイトを利用するのが一番の近道です。

20代向け転職エージェントと転職サイトの使い方

20代の転職で失敗してしまう人の原因としては、転職市場について知識がないことが大きいです。

20代の転職では、転職サイトやハローワークで何となく良いなと思った求人に応募する流れの方が多いです。

20代は転職活動の経験も知識もほとんどないので、それは仕方のないことだと思います。

転職サイトやハローワークのような応募型の転職サービスで転職活動をすると、キャリアの浅い20代は企業選定ができずに失敗するリスクが高くなります。

転職に失敗する理由は、自己応募型の転職サービスでは求人選定や書類・面接の対策を一人で行わなければいけないからです。

転職を一人で行うのはかなり大変で、多くの求職者は途中で面倒になり妥協して失敗してしまいます。

そこでキャリアコンサルタントとして、20代の転職方法として以下の流れをおすすめします。

  1. STEP

    転職エージェントに転職相談をする

    まずは転職エージェントに登録して、現状の不満点やあなたの希望を伝えましょう。あなたの将来性なども考慮した、最適なキャリアを提案してもらえます。

  2. STEP

    転職サイトで求人探しをする

    転職サイトは20代の求人が豊富なので利用してください。ただし中にはブラック企業もあるので、気になる企業があれば転職エージェントに相談しましょう。

  3. STEP

    転職エージェントにその企業をプッシュしてもらう

    転職サイトで見つけた求人を転職エージェントに見てもらい、条件が良ければ直接プッシュしてもらいます。この方法は書類選考や面接の通過率がグッと上がるのでおすすめです。

転職サイトは求人探しに利用して、良い条件の求人があれば転職エージェントに推薦してもらうのが効率よい転職方法です。

もちろん転職エージェントが持っている求人も紹介してもらえますが、20代の求人数は転職サイトが圧倒的に多いので必ず利用しましょう。

20代転職に役立つおすすめの転職エージェント

転職エージェントは、求人数や実績豊富な大手を利用することをおすすめします。

ですが最近は20代に特化した転職エージェントも増えていて、かなり良い条件の企業を紹介してもらえます。

求人の質や転職ノウハウに関しては大手ほどではありませんが、丁寧なサポートをしてくれる20代に特化した転職エージェントを紹介します。

転職エージェントを使うとライバルと差別化できる

20代の転職で失敗する人も多い理由は、ライバルとの差別化ができないため条件の悪い企業にしか転職できないことがあります。

キャリアがあれば強みがあるため、より条件の良い企業へ転職できます。

ですが20代の場合、よほど優秀な人材以外はそこまで大差がないのが実情です。

では、どうすれば他の20代のライバルと差をつけられるのか。

その答えが転職エージェントになります。

20代の求職者の多くは、書類作成や面接が就活の時と同じレベルの方も少なくありません。

第一選考となる書類では特筆すべきものがなければ当然通過できませんし、面接も新卒レベルの受け答えでは、面接官の要望に応えることができません。

転職を成功させている20代の方は、こうした転職ノウハウを転職エージェントにサポートしてもらっています。

転職エージェントは、書類作成や面接対策など、20代転職の弱みを補ってくれる役割も果たします。

転職活動をしているけど、なかなか合格できない20代の方は必ず転職エージェントを利用してみて下さい。

転職に失敗して後悔しないためにすべきこと

転職に失敗している人の7割以上は、ハローワークや転職サイトを利用して一人で転職活動をしています。

ハッキリ言いますが、今の転職市場は転職エージェントを使わないと失敗します。

転職は求人探しから書類・面接対策と、やるべきことが多く一人で行うのは無理があるからです。

転職に失敗する方の多くはギリギリまで一人で頑張って、「転職活動に疲れた」と精神的にも肉体的にも疲弊して後悔しています。

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POINT

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会社や業界の裏側などリアルな情報が分かるので、入社後のミスマッチがなくなります。

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第二新卒におすすめの転職エージェントと転職サイト

第二新卒におすすめの転職エージェントを教えてほしい。

キャリアコンサルタントが、このお悩みにお答えします。

一昔前の転職市場としては、第二新卒に対する企業のイメージは悪く転職エージェントも積極的に支援しませんでした。

新卒で就職してから3年以内の転職となる第二新卒は、どうしてもキャリア不足が否めず企業側も採用に消極的だったからです。

ですが今は転職の考え方が変わり「第二新卒ブーム」と呼ばれるほど、第二新卒を積極的に採用しようとする企業が増えています

転職市場に目を向けると、第二新卒向けの求人も多く、キャリアコンサルタントとしては「今の仕事に満足していないなら早めに転職すべき」と言いたいです。

第二新卒の転職市場は売り手市場になっていて、転職エージェントと転職サイトを上手に利用すれば好条件の企業へ転職できます。

キャリアコンサルタントが、第二新卒の転職事情とおすすめの転職エージェントと転職サイトを紹介します。

第二新卒向け転職エージェントと転職サイトの使い方

第二新卒の転職市場は、正直なところ求人数はかなり多く、どこでも良ければ転職は難しくありません。

ですが、第二新卒の転職で失敗している人の多くは、いわゆる「ブラック企業」や「思っていたのと違う仕事」に転職してしまい、転職を繰り返す「転職難民」になる人も多いことを覚えておいてください。

ハローワークや転職サイトのような自己応募型の転職活動だと、企業のことをよくわからないままブラック企業に採用されるリスクが高くなるので注意してください。

ハローワークや転職サイトは確かに求人数が多く使いやすいのですが、求人の質や企業の本当の実情までは説明していません。

そこで第二新卒の転職では、転職サイト(ハローワーク)と転職エージェントを併用することをおすすめします

  1. STEP

    転職エージェントに転職相談をする

    まずは転職エージェントに登録して、現状の不満点などを伝えましょう。あなたの将来性なども考慮した、最適なキャリアを提案してもらえます。

  2. STEP

    転職サイトで求人探しをする

    転職サイトは第二新卒の求人が豊富なので利用してください。ただし中にはブラック企業もあるので、気になる企業があれば転職エージェントに相談しましょう。

  3. STEP

    転職エージェントにその企業をプッシュしてもらう

    転職サイトで見つけた求人を転職エージェントに見てもらい、条件が良ければ直接プッシュしてもらいます。この方法は書類選考や面接の通過率がグッと上がるのでおすすめです。

転職サイトは求人探しに利用して、良い条件の求人があれば転職エージェントに推薦してもらうのが効率よい転職方法です。

もちろん転職エージェントが持っている求人も紹介してもらえますが、求人数は転職サイトが圧倒的に多いので必ず利用しましょう。

第二新卒におすすめの転職サイトと転職エージェント

では実際、第二新卒の方におすすめできる転職サイトと転職エージェントを紹介します。

第二新卒の転職で悩んでいるなら

第二新卒の方で転職しようか悩んでいるなら、今は転職のチャンスと言えます。

現在は第二新卒の転職市場が活発になり、若手を積極的に採用している企業が増えているからです。

ですが転職は人生でも大きなイベントになるので、安易に転職先を決めてはいけません。

なぜなら現代の問題ともいえる、ブラック企業も第二新卒の求人に多いからです。

転職した会社がブラック企業だったら、転職に失敗したと後悔してしまいます。

ハッキリとお伝えしますが、ハローワークや転職サイトだけで転職活動をするとブラック企業に入るリスクが高いです。

ブラック企業に入らないためにも、転職活動では転職エージェントに相談してください。

今回、紹介した転職エージェントは、きちんと企業を見極めて安心して働ける会社を紹介してくれます。

転職エージェントは、転職の経験が不足している第二新卒に向けた、企業の目に留まる書類作りや面接のサポートもしてくれるのでとても役立ちます。

転職に失敗して後悔しないためにすべきこと

転職に失敗している人の7割以上は、ハローワークや転職サイトを利用して一人で転職活動をしています。

ハッキリ言いますが、今の転職市場は転職エージェントを使わないと失敗します。

転職は求人探しから書類・面接対策と、やるべきことが多く一人で行うのは無理があるからです。

転職に失敗する方の多くはギリギリまで一人で頑張って、「転職活動に疲れた」と精神的にも肉体的にも疲弊して後悔しています。

転職エージェントを使うことで、一人では難しいことを丁寧にサポートしてもらえますし、面倒な給料交渉なども全て任せることができます。

  • 年収が1.5倍にアップした
  • やりたかった仕事を紹介してもらえた
  • 人間関係が良いホワイト企業を見つけてもらえた
  • 土日祝日休みの理想の会社に転職できた

転職エージェントは、あなたが希望する会社を全力で探してくれます。

仕事の時間は人生の大半を占めており、我慢して続けると将来的なリスクが高くなります。

「あの時、転職しておけば良かった…」と後悔しないためにも、早めに行動をしておきましょう。

今すぐ転職する気がなくても、転職エージェントに登録しておけば、いざという時に役立ちます。

とくにリクルートエージェントは、転職業界最大手の実績があり好条件の求人が豊富です。

転職希望者の口コミだけではなく、利用している企業側からの評価も良く転職成功率が高いので必ず登録しておきましょう。

リクルートエージェント

POINT

・登録~転職まで完全無料
・国内トップクラスの求人数
・ハローワークにはない好条件の求人を紹介
・履歴書・職務経歴書・面接を完全サポート
・キャリアプランの提案をして欲しい
・給料アップや入社時期の交渉
・退職交渉のサポート

無料で登録でき全国対応で好条件の求人を取り扱っている『リクルートエージェント』は必ず登録しておくべき転職エージェントです。

リクルートエージェントは、専任のキャリアアドバイザーが全て無料で丁寧に転職支援してくれます。

ブラック企業対策もしているので、豊富なノウハウであなたの転職を丁寧にサポートして成功へ導きます。

もし、すぐに転職するつもりがなければ、そのことを伝えればゆっくり転職活動をすることもできます。

リクルートエージェントはリクナビNEXTも使えるので、まずは登録をして、あなたの希望する条件(地域・職種・年収)の求人を探してみましょう。

リクルートエージェントは非公開求人も多く、思っていたより良い条件の求人が多いことに驚くと思います。

会社や業界の裏側などリアルな情報が分かるので、入社後のミスマッチがなくなります。

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